I pregiudizi cognitivi sono scorciatoie mentali che ci aiutano a decidere rapidamente ma che possono portare a errori sistematici di giudizio. Questo articolo esplora quattro tra i più rilevanti: bias impliciti, confirmation bias, bias di disponibilità e effetto ancoraggio.
L’articolo esplora le sfide etiche dell’intelligenza artificiale, evidenziando come gli algoritmi possano amplificare pregiudizi di genere e razza invece di eliminarli. Attraverso casi reali (Amazon, COMPAS, sanità, sorveglianza), mostra i rischi legati a decisioni automatizzate, mancanza di trasparenza e discriminazioni sistemiche. Viene affrontato anche il tema della responsabilità in caso di errori o danni causati dall’IA. L’autore sottolinea la necessità di una governance etica che garantisca equità, inclusività e controllo umano, proponendo una visione dell’IA centrata sull’umano, giusta e sostenibile. Un invito a un uso consapevole della tecnologia nel rispetto dei valori fondamentali.
Il trascurare emotivo comporta la mancanza di supporto necessario, compromettendo la felicità della relazione. Identificarlo e affrontarlo è cruciale per migliorare la qualità della vita di coppia.
Come diventare un Filosofo Aziendale e guidare il cambiamento con il pensiero critico? Il ruolo del Chief Philosophy Officer (CPO)
L’attitudine stoica di Epitteto enfatizza l’accettazione della realtà, il controllo delle proprie reazioni e la vita in armonia con la natura.
